![]() |
Ładowanie...
|
|||||||||||||
![]() |
||||||||||||||
|
11 lipca 2008 Polska Konfederacja Pracodawców Prywatnych Lewiatan przyjęła Manifest Klimatyczny. Zapraszamy do zapoznania się z treścią Manifestu, którą prezentujemy poniżej.
MANIFEST KLIMATYCZNY
Zapobieganie zmianom klimatycznym i ograniczanie ich negatywnych skutków to szansa dla przyszłych pokoleń na życie w przyjaznym środowisku. To jednak również ograniczenie obecnych możliwości rozwoju gospodarczego, ponieważ nakłady na ochronę środowiska są dodatkowym kosztem działalności gospodarczej. To także wystawienie się na konkurencję przedsiębiorstw działających w krajach, które nie podpisały Protokołu z Kioto. Mimo to rozwój gospodarczy i ochrona klimatu naszym zdaniem nie muszą się wykluczać. My przedsiębiorcy popieramy kierunek działań Komisji Europejskiej dążącej do zmniejszania negatywnego oddziaływania dotychczasowego rozwoju na zmiany klimatu. Wątpliwości budzą jednak niektóre narzędzia, którymi KE chce wprowadzić te zmiany oraz ich tempo. Uważamy jednak, że biznes wspólnie z partnerami – rządem, samorządem terytorialnym, agencjami rządowych i organizacjami pozarządowymi, szkołami i uczelniami, we współpracy z obywatelami może i powinien podjąć działania, które zapewnią przyszłym pokoleniom życie w stabilnych warunkach klimatycznych. Dlatego uważamy, że niezbędne jest:
Naszym obowiązkiem jest myślenie długofalowe, dlatego dzisiaj włączamy się we wspieranie działań na rzecz zapobiegania zmianom klimatycznym. Polska Konfederacja Pracodawców Prywatnych Lewiatan Warszawa, 11 lipca 2008 roku Źródło Tagi przypisane do tego artykułu:
|
CSR
ochrona środowiska
edukacja
ekologia
kodeks etyczny
raport 2008
public relations
biznes a miejsce pracy
filantropia
raport 2007
biznes a rynek
zdrowie
raport
zarządzanie
raport społeczny
zrównoważony rozwój
biznes a społeczeństwo
odpowiedzialność
wolontariat
corporate
kampania społeczna
governance
CRM
fair trade
raport 2006
konsument
raport 2005
etyka
human resources
|
||||||||||||