Grupy Robocze to projekt Forum realizowany wraz z firmami partnerskimi. Ideą Grup Roboczych jest wykorzystanie potencjału, jaki tkwi w liczbie partnerów FOB oraz wiedzy i doświadczenia, które posiadają.

W 2009 roku w projekcie wzięły udział 54 osoby z 22 firm partnerskich FOB.
Podczas cyklicznych spotkań, odbywających się przez cały rok, nasi partnerzy dzielili się swoimi doświadczeniami oraz dobrymi praktykami, starając się, aby opracowywane przez nich publikacje, pokazujące praktyczne ujęcie różnych tematów z zakresu CSR,  były jak najbardziej kompleksowe i dostarczały pełnych, rzetelnych informacji oraz wskazówek dla innych przedsiębiorstw.

Efekt prac Grup Roboczych 2009:

Publikacja Firma=Różnorodność (Grupa Robocza Diversity)
Uwzględnia zagadnienia związanymi z zarządzaniem różnorodnością w firmie, takimi jak: strategia zarządzania różnorodnością, uwarunkowania społeczno-kulturalne, motywacja, bariery oraz czynniki sukcesu programów diversity.

Publikacja Firma=Zaangażowanie (Grupa Robocza Zaangażowanie Społeczne)
Porusza tematy związane z programami wolontariatu pracowniczego prowadzonymi w firmach, w tym m.in. sposoby kreowania i wdrażania programów wolontariatu, motywacja pracowników, komunikacja wewnętrzna i zewnętrzna programów, zasady współpracy.

Publikacja Firma=Pracownicy (Grupa Robocza Human Resources)
Opisuje standardy zarządzania zasobami ludzkimi w organizacji, od chwili pierwszego kontaktu pracownika z firmą, poprzez ścieżkę jego kariery i rozwoju osobistego, aż po moment rozstania pracownika z pracodawcą.
Publikacja będzie dostępna w czerwcu 2010 r.

Publikacja Firma=Środowisko (Grupa Robocza Środowisko)
Odpowiada na pytania: co to jest firma działająca na rzecz zrównoważonego rozwoju oraz jak wprowadzać programy środowiskowe, powołać Eko zespół, opracować harmonogram oraz przeprowadzić ewaluację działań proekologicznych w organizacji. 

Publikacja Firma=Etyka (Grupa Robocza Etyka)
Kodeksy etyczne w miejscu pracy, standardy postępowania firmy i pracowników, a także relacje z klientami oraz narzędzia i procedury do wdrożenia standardów etycznych w organizacji to zagadnienia, które znalazły się w publikacji.

Grupa Robocza Edukacja
We współpracy z Ministerstwem Nauki i Szkolnictwa Wyższego, Grupa opracowała scenariusze zajęć oraz materiały dydaktyczne dla studentów uczelni wyższych na temat Społecznej Odpowiedzialności Biznesu, który wciąż pomijany jest w programach na kierunkach związanych z zarządzaniem.

Więcej informacji o Grupach Roboczych 2009 oraz publikacje.


W 2010 roku przedstawiciele firm partnerskich FOB pracują nad tematyką dialogu z interesariuszami, który powinien być kluczowym elementem strategii CSR firmy.

Uczestnicy pracują w 4 grupach:

• Organizacje Pozarządowe
• Konsumenci
• Dostawcy
• Pracownicy

Efekty pracy grup będą widoczne już na jesieni w postaci specjalnej strony www, dedykowanej tematyce dialogu. Na stronie będzie można znaleźć m.in. wytyczne dotyczące uwzględniania dialogu z interesariuszami w kontekście strategii firmy, dobre praktyki firm w poszczególnych obszarach oraz praktyczne narzędzia i wskazówki.

1.	CSR w przemyśle spotkań - zapraszamy na konferencję
2.	Ciszewski Public Relations partnerem 10-lecia FOB
3.	Provident
4.	Danone
5.	Rozmowy o Odpowiedzialnym Biznesie - firma jako obywatel
6.	Praca magisterska na temat CSR i Forum Odpowiedzialnego Biznesu
7.	Raport "Odpowiedzialny biznes w Polsce 2007. Dobre praktyki"